烏市職稱評審2019年起不再設淘汰率

字號: 民生要聞  2019-11-28 15:06 來源:天山網

  天山網訊(記者 馬蓓)2019年起,烏魯木齊市中級、副高級職稱評審權限下放,不再設置硬性淘汰率,只要是2/3以上評審專家同意的即為評審通過。

  11月27日,記者從烏魯木齊市人力資源和社會保障局了解到,目前烏魯木齊市已陸續開始各專業的評審工作,每個專業評審完畢的次日將在烏魯木齊市職稱評審系統(https://wlmq.xjzcsq.com/wlmq/index.html)公示評審結果。

  但在評審過程中,一些硬性條件,如學歷、資歷、繼續教育等,根據量化賦分標準打分,最終核算總分,按照比例確定淘汰人員。以往,烏魯木齊市按照中級20%、副高級40%的比例進行淘汰。這對專業技術人才的成長形成了限制。

  針對這一情況,烏魯木齊市人社局經過調研研討,決定自2019年起,全市職稱評審不再設置淘汰率,職稱評審按照《職稱評審管理暫行規定》(人社部令第40號)要求:職稱評審委員會經過評議,采取少數服從多數的原則,通過無記名投票表決,同意票數達到出席評審會議的評審專家總數2/3以上的即為評審通過。

  評審方式上,今年烏魯木齊市還新增了異地評審模式,借助互聯網平臺,讓異地專家參與評審,推動職稱評審更加公平、透明、陽光。

  據了解,目前烏魯木齊市職稱評審包括所有系列專業的初級、中級職稱評審,工程、中小學幼兒園教師、經濟和衛生健康等4個系列30個專業的副高職稱評審。

  除此之外,今年11月初,烏魯木齊市人社局研究決定放開烏魯木齊市申報職稱學歷限制。決定自2019年10月起,對黨校學歷、自治區人社廳專業證書班、部隊院校學歷,在職稱評審時均予以認可。

  烏魯木齊市人社局相關工作人員介紹說,烏魯木齊市進一步優化專業技術人才職稱申報條件和評審要求,符合專業技術人才成長規律,有利于激發和釋放廣大專業技術人才的創新創業創造活力。

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[責任編輯:鄭曉]
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